来源:深圳人社(ID:szrenshe)


试用期最关心什么?

转正结果


看到有人来面试

心里就开始打鼓

害怕是来顶替自己的


试用期被辞退合法吗?解读解雇条件与赔偿标准(图1)


再一看招聘软件

自己的岗位还挂在上面

而且HR还在线秒回消息!

感觉心都要提到嗓子眼了


试用期被辞退合法吗?解读解雇条件与赔偿标准(图2)

试用期被辞退合法吗?解读解雇条件与赔偿标准(图3)


眼看着试用期快要结束

就差这临门一脚时

却被公司告知不符合录用条件

要解除劳动合同?


试用期满

因不符合录用条件被解除劳动关系

这是合法的吗?

一起来看今天的“以案说法”

?


职场打工人趣味聊天手绘插画条漫(1).png


在试用期内被解雇是否有补偿并不是绝对的

关键在于解雇的原因是否合法合理

如果公司没有明确的录用条件

试用期被辞退合法吗?解读解雇条件与赔偿标准(图5)

或者没有提前告知录用条件

无法证明劳动者不符合录用条件的

那么就属于违法解除劳动合同

 

各位有“转正KPI”的宝子们

好好努力

祝大家都早日转正、得偿所愿~

我们下期见



部分内容来源:成都人社局

内容编辑:深圳人社


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